TeoriMotivation

Vrooms förväntningsteori

Victor Vroom, 1964

Motivationskraften är produkten av förväntan, instrumentalitet och valens – är någon av de tre faktorerna noll blir motivationen noll.

Vrooms förväntningsteori som formel: tre faktorrutor (förväntan – tron att ansträngning leder till prestation; instrumentalitet – tron att prestationen leder till belöning; valens – det personliga värdet av belöningen) förbundna med gångertecken, formeln Motivation = förväntan × instrumentalitet × valens, samt en accentruta om att motivationen blir noll så snart någon faktor är noll.

Förväntningsteorin är en processteori: den förklarar hur motivation uppstår, inte bara vad som motiverar. Den kallas ibland VIE-teorin efter engelskans valence, instrumentality och expectancy. Enligt Vroom beror motivationskraften på tre faktorer som multipliceras med varandra. Förväntan är tron att din ansträngning leder till en prestation. Instrumentalitet är tron att prestationen leder till en belöning. Valens är det värde du personligen sätter på belöningen. Eftersom faktorerna multipliceras blir den samlade motivationen noll så snart någon av dem är noll. För en ledare blir teorin en praktisk checklista: medarbetarna behöver tro att ansträngningen är möjlig, lita på att den lönar sig och faktiskt vilja ha det som utlovas.

Läs mer i läromedlet

Källa

  • Victor H. Vroom: Work and Motivation (förväntningsteorin, VIE) (1964 (Wiley))

Jämför med