undvika
Konfliktstil i Thomas-Kilmann-modellen: varken bestämd eller samarbetsvillig – du skjuter upp frågan eller drar dig undan.
Begreppet förklaras i kapitel 05: Konflikter och konflikthantering i läromedlet Ledarskap och organisation (Gy25).
Konfliktstil i Thomas-Kilmann-modellen: varken bestämd eller samarbetsvillig – du skjuter upp frågan eller drar dig undan.
Begreppet förklaras i kapitel 05: Konflikter och konflikthantering i läromedlet Ledarskap och organisation (Gy25).